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Curso orientado a desarrollar competencias para diagnosticar necesidades de capacitación y diseñar acciones formativas estratégicas, alineadas con los objetivos organizacionales y la gestión del talento, mediante un enfoque práctico aplicado a contextos reales.
Curso Necesidades de Capacitación: Diagnóstico y Acción
Modalidad
Online
Admisión
Junio 2026
Inicio
Junio 2026
Duración
18 horas pedagógicas
Arancel
$200.000
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Dirigido a profesionales de recursos humanos, formación, desarrollo organizacional, consultores en gestión del talento y líderes que requieran implementar procesos efectivos de detección de necesidades de capacitación en sus organizaciones.
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Para formalizar su ingreso, el estudiante deberá presentar la documentación necesaria para ser incorporado al programa que postula;
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Rodrigo Rojas
Rodrigo Ríos Nouveau
Ingeniero, M.B.A. y Master Practitioner en PNL. Metodólogo, consultor y formador (REUF) con más de 25 años de experiencia en capacitación laboral. Ha sido jefe de Capacitación en destacadas empresas nacionales. Profesor en IFE, IPLA, UNIACC, Universidad Santo Tomás y Universidad Diego Portales. Relator de innumerables seminarios, cursos y talleres de capacitación abiertos y cerrados. Autor de los libros “Manual de Servicio y Atención al Cliente”, “Manual de Capacitación Efectiva” y “Manual de Presentaciones Efectivas”.
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Dirigido a profesionales de recursos humanos, formación, desarrollo organizacional, consultores en gestión del talento y líderes que requieran implementar procesos efectivos de detección de necesidades de capacitación en sus organizaciones.
Para formalizar su ingreso, el estudiante deberá presentar la documentación necesaria para ser incorporado al programa que postula;
Rodrigo Rojas
Rodrigo Ríos Nouveau
Ingeniero, M.B.A. y Master Practitioner en PNL. Metodólogo, consultor y formador (REUF) con más de 25 años de experiencia en capacitación laboral. Ha sido jefe de Capacitación en destacadas empresas nacionales. Profesor en IFE, IPLA, UNIACC, Universidad Santo Tomás y Universidad Diego Portales. Relator de innumerables seminarios, cursos y talleres de capacitación abiertos y cerrados. Autor de los libros “Manual de Servicio y Atención al Cliente”, “Manual de Capacitación Efectiva” y “Manual de Presentaciones Efectivas”.
